中国信保招聘是探索职业发展的理想选择。该公司提供良好的工作环境和广阔的发展机会，为求职者提供丰富的职位选择。无论您是应届毕业生还是经验丰富的专业人士，中国信保招聘都能满足您的职业需求。您可以充分发挥自己的才能和潜力，实现个人价值。加入中国信保，您将开启一段充满挑战和机遇的职业旅程。

随着全球经济的不断演进，保险行业作为社会稳定及经济发展的重要支柱角色愈发凸显，中国信保，作为国内领先的保险公司，始终致力于为客户提供全面、优质的保险服务，为应对公司快速发展和不断扩张的需求，我们现在面向全国进行人才招聘，诚邀有志之士加入我们的行列，共同开创辉煌的未来。

中国信保是一家拥有深厚行业背景、丰富专业经验的保险公司，我们拥有广泛的业务网络、多样化的产品线及卓越的服务质量，致力于为客户提供全方位的风险保障，助力他们在复杂多变的市场环境中稳健发展，我们坚守“诚信、专业、创新、共赢”的经营理念，坚持以人为本，注重员工的成长与发展。

招聘职位及要求

保险客户经理（业务部门）

岗位职责：

1、负责保险产品的销售与推广。

2、深入了解客户需求，提供专业的保险咨询服务。

3、维护良好的客户关系，并积极拓展新客户。

4、完成公司规定的销售任务。

任职要求：

1、本科及以上学历，金融、经济、保险等相关专业优先考虑。

2、具备良好的沟通能力、谈判技巧及客户服务意识。

3、具备一定的市场开拓能力，有较强的团队协作精神。

4、具有相关工作经验者优先。

保险精算师（精算部门）

岗位职责：

1、负责保险产品设计与定价。

2、对保险产品进行风险评估与管理。

3、为公司业务提供精算支持。

任职要求：

1、硕士研究生及以上学历，精算学、数学、统计学等相关专业优先考虑。

2、熟练掌握保险精算理论与方法，具备强大的数据分析与建模能力。

3、具备良好的团队协作精神与沟通能力。

4、具有相关工作经验者优先。

IT技术支持工程师（信息技术部）

岗位职责：负责公司信息系统的维护与升级，确保公司IT系统的稳定运行。

任职要求：

1、本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑。

2、熟练掌握计算机网络、操作系统及数据库管理。

3、具备良好的问题解决能力及团队协作精神。

4、具有相关IT工作经验者优先。

招聘流程：

1、投递简历：请将个人简历发送至公司招聘邮箱。

2、简历筛选：公司将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：包括初试、复试等环节，考察专业能力、综合素质及岗位匹配度。

4、录用：根据面试结果确定录用名单并通知办理入职手续。

福利待遇：

1、中国信保提供具有竞争力的薪资待遇。

2、五险一金及补充医疗保险等福利保障。

3、带薪年假、婚假、产假等假期。

4、完善的培训体系和职业发展平台。

中国信保正处于快速发展阶段，诚邀有志之士加入我们的团队，您将有机会与业内精英共事，共同创造辉煌，如果您符合我们的招聘要求，请尽快将简历发送至公司招聘邮箱，期待与您携手共进，共创美好未来！

联系方式：

如有疑问，请通过以下方式联系我们：

联系电话：（请查询公司官网获取联系电话）

电子邮箱：（请查询公司官网获取招聘邮箱）中国信保期待您的加入！