蚌埠学院发布招聘启事，诚邀各类优秀人才加入。该招聘启事涵盖了多个岗位，包括教学、科研、管理等方面。有意者可通过指定渠道了解详细招聘信息，包括岗位要求、任职要求、薪酬待遇等。此次招聘旨在引进高素质人才，为蚌埠学院的持续发展提供有力支持。欢迎广大符合要求的应聘者积极报名，共同为蚌埠学院的教育事业贡献力量。

招聘背景

蚌埠学院是一所历史悠久、声誉卓著的高等学府，我们秉承“以学生为本，以质量为魂”的办学理念，注重教学质量的提高和学术研究的深入，学院拥有先进的教学设施、雄厚的师资力量和优美的校园环境，为推进学院的持续发展，我们现面向社会公开招聘优秀人才。

招聘岗位及需求

1、教授/副教授

岗位职责：

（1）承担相关课程的教学任务；

（2）开展学术研究，追求发表高水平学术论文；

（3）指导研究生，提升研究生培养质量；

（4）参与学院学科建设、课程建设和实验室建设等工作。

任职要求：

（1）具有博士学位，相关领域硕士研究生导师及以上职称；

（2）具备扎实的学术功底和较高的学术水平；

（3）拥有出色的教学能力和科研能力；

（4）具有良好的团队合作精神和敬业精神。

2、讲师

岗位职责：

（1）承担相关课程的教学任务；

（2）参与学术研究，发表学术成果；

（3）参与学院教学改革和课程建设等工作。

任职要求：

（1）具有硕士及以上学历，相关专业背景；

（2）热爱教育事业，具备良好的教学能力和科研潜力；

（3）具有良好的团队合作精神和敬业精神。

3、行政管理人员

岗位职责：

负责学院日常行政事务管理工作，协助完成文件撰写、会议组织等工作，并完成领导交办的其他任务。

任职要求：具有良好的政治素质、道德修养和敬业精神，具备较强的组织协调能力和沟通能力，熟练使用办公软件，具备文字功底，有相关工作经验者优先考虑。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至我院招聘邮箱；

2、资格审查：筛选简历，通知符合条件的应聘者面试；

3、面试：包括个人陈述、专业展示、回答问题等环节；

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检；

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用名单，并通知应聘者签订聘用合同。

待遇与福利

1、薪酬：提供具有竞争力的薪资待遇，根据岗位、学历、经验等因素确定具体薪资；

2、社会保险：为员工缴纳社会保险；

3、住房：协助解决外地员工的住房问题；

4、其他福利：包括年终奖、节日福利、带薪休假等。

注意事项

1、应聘者需保证提供的个人信息真实有效；

2、请关注学院招聘网站，及时了解最新招聘信息；

3、如有疑问，可通过招聘网站留言或发送邮件至招聘邮箱，我们期待与您携手共进，为蚌埠学院的未来贡献力量，感谢您的关注与支持！我们期待您的加入！蚌埠学院招聘团队敬上，同时为了方便联系，我们的联系方式如下：邮箱：【蚌埠学院招聘邮箱】，电话：【蚌埠学院招聘热线】，地址：【蚌埠学院地址】。