中山职业技术学院发布招聘启事，诚邀有志之士加入。该学院提供优越的学术环境和丰富的教育资源，致力于培养高素质技术技能人才。招聘启事涵盖多个岗位，包括教师、行政人员等，欢迎相关专业人才踊跃报名。应聘者需具备相关学历背景和专业技能，并有良好的团队合作精神和职业素养。有意者请尽快提交申请材料，共同为培养优秀人才贡献力量。

随着社会的迅猛发展和科技的日新月异，中山职业技术学院为顺应时代需求，致力于培养高素质技术技能人才，为进一步提升教育质量，更好地服务地方经济，我们诚挚邀请怀揣教育热情、拥有专业技能的优秀人才加入我们的团队，共同为中山职业技术学院的未来发展献计出力。

学院简介

中山职业技术学院是一所办学历史悠久、声誉卓著的高等职业院校，学院坐落在风景秀丽的中山市，地理位置优越，交通便利，学院秉承“崇德、博学、精技、创新”的校训，以培育高素质技术技能人才为己任，为社会输送了大量优秀人才，学院配备了先进的教学设施和实训场所，致力于为学生提供良好的学习环境。

招聘岗位及要求

1、机械工程系教师

岗位职责：

承担机械类专业课程的教学任务

参与机械类专业课程的改革与建设

指导学生参加技能大赛及实践活动

开展机械工程领域的研究工作

任职要求：

硕士及以上学历，机械工程相关专业

热爱教育事业，具有良好的团队合作精神

具备较强的教学与科研能力

具有相关从业经验或高级职称者优先考虑

2、电子信息工程系教师

除了与上述机械工程系教师相同的岗位职责外，还需具备以下条件：

任职要求：

硕士及以上学历，电子信息工程或相关专业

熟悉电子信息领域的前沿技术

具有相关从业经验或高级职称者优先考虑

3、商务管理系教师

岗位职责：

承担商务管理、市场营销等专业课程的教学任务

参与商务管理相关专业的课程建设与改革

指导学生开展实践活动，参与各类竞赛

开展商务管理领域的研究工作

任职要求：

除了上述要求外，还需有企业从业经验或相关项目经验者优先。

4、招聘部门负责人

岗位职责：负责整体招聘工作的规划、组织与实施，优化招聘流程，拓展招聘渠道等。

任职要求：本科以上学历，人力资源管理或相关专业，5年以上招聘工作经验，熟悉招聘流程和方法，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，其他岗位详情及要求请查阅学院官方网站。

福利待遇

为吸引和留住优秀人才，我们提供以下福利待遇：

1、薪酬：具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和经验给予津贴和补贴。

2、社会保险：按照国家和地方政策缴纳社会保险和住房公积金。

3、职业发展：提供良好的职业发展空间和晋升机会。

4、其他：享受带薪年假、寒暑假、节日福利等。

应聘流程

1、提交简历：请将个人简历发送至学院招聘邮箱。

2、资格审查：学院对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括综合素质、专业技能及岗位匹配度等。

4、录用：根据面试结果确定录用人员，签订聘用合同。

联系方式

联系人：[姓名]

电话：[电话号码] 邮箱：[邮箱地址] 敬请关注我们的官方网站以获取更多招聘信息和联系方式，我们期待着您的加入！共同为中山职业技术学院的未来发展贡献力量！让我们携手共创美好未来！中山职业技术学院招聘团队敬上 二〇二三年五月十日。